Hol vannak a diákok a mezőgazdaságból?
2025. március 13. 17:08 | # Hírek
Miért nem vonzó a mezőgazdasági munka a diákok számára?
A legfrissebb bérfelmérések szerint a diákok számára továbbra is a műszaki, mérnöki és informatikai területek kínálják a legmagasabb órabéreket, amelyek akár 2500 forint felett is lehetnek. Ezzel szemben a mezőgazdasági szezonális munkák órabére változó, és bár sok esetben versenyképes jövedelmet kínálnak, mégsem tudnak lépést tartani az iparági bérversennyel.
Egy másik fontos tényező a munkakörülmények különbsége. A mezőgazdasági munka többnyire fizikai erőkifejtést igényel, gyakran időjárásfüggő, és kevesebb kényelmi tényezőt kínál, mint például egy légkondicionált gyorsétterem vagy egy irodai adminisztratív munka.
Pedig a lehetőségek adottak
A mezőgazdasági szezonális munkák kifejezetten diákbarát lehetőségeket kínálnak, hiszen rugalmas beosztásban végezhetők, és csoportos munkavégzést is lehetővé tesznek. Az alábbi területeken lenne szükség több diákra:
- Gyümölcsszedés és betakarítás – a nyári és őszi időszakban rengeteg kézi munkaerőre van szükség.
- Csomagolás és logisztika – a leszüretelt termények válogatása és csomagolása stabil, jól szervezhető munkát kínál.
- Állattartás és üzemek kisegítő feladatai – például növényápolás vagy állatgondozás.
Ezek a munkák nemcsak bevételi forrást biztosítanak, hanem hasznos munkatapasztalatot is nyújtanak, amelyet később az agrárszektorban vagy más iparágakban is kamatoztathatnak a diákok.
Hogyan lehetne vonzóbbá tenni a mezőgazdasági munkát?
Ahhoz, hogy több fiatal válassza az agráriumban rejlő lehetőségeket, fontos lenne a bérezés felzárkóztatása és a munkakörülmények fejlesztése. A mezőgazdaság stabil, hosszú távú karrierlehetőségeket is kínál, azonban a rövid távú anyagi előnyök miatt a diákok gyakran inkább más szektorokba mennek dolgozni.
A megoldás részben a munkaadók kezében van: ha a mezőgazdasági szezonális munkák versenyképesebb fizetést és egyéb ösztönzőket kínálnának – például étkezési támogatást, utazási hozzájárulást vagy bónuszokat –, akkor nagyobb eséllyel csábíthatnák vissza a diákokat a földekre.
Az agrárium hosszú távú fenntarthatósága érdekében elengedhetetlen, hogy a fiatalok is lássák a benne rejlő értékeket és lehetőségeket. A kérdés már csak az: vajon sikerül-e újra népszerűvé tenni ezt az évszázados hagyományokkal rendelkező munkát a következő generáció számára?
Legfrissebb tartalmak
-
„Pult és mosoly mögött” – Réka, a bárpultos
2026. január 13. 10:00 -
Munkáltatói gyakorlat 2026-ban – ki alkalmazkodik és ki veszít?
2026. január 12. 07:00 -
„Fakidőlés után” – Zsombor, a fakitermelő brigádtag
2026. január 09. 10:00 -
Túlóra, szabadidő, pihenőnap: hogyan számolnak el?
2026. január 08. 10:00 -
Munkavállalók 2026-ban: türelem helyett tudatosság
2026. január 07. 07:00 -
Bérpótlékok: mikor jár?
2026. január 06. 10:00 -
AKTUÁLIS - Mit jelent ma a Munka Törvénykönyve a dolgozók szá...
2026. január 05. 07:00 -
AKTUÁLIS - Többet ér-e a munka 2026-ban?
2026. január 02. 07:33 -
„Éjszakák a fűrészporban” – Máté, a fűrészüzemi gépkezelő
2026. január 01. 10:00 -
Prémium, jutalom, jutalék: különböző eszközök, más-más játéks...
2025. december 31. 10:00 -
„Szezon és bizonytalanság” – Éva, a szőlőmunkás
2025. december 30. 10:00 -
Alapbér: a bér „gerince” és az alsó korlát
2025. december 29. 10:00 -
A biztonsági problémák ne maradjanak kimondatlanul
2025. december 27. 08:00 -
A családbarát működés legyen szabály, ne ígéret
2025. december 26. 10:00 -
Mi bér – és mi nem az? (cafeteria, költségtérítés, kártérítés)
2025. december 25. 10:00
Kapcsolódó cikkek
Hét ok, amiért a szakszervezeti tagság kézzelfogható előny – különö...
2025. október 01. 21:48
A szezoncsúcsok, a kampánymunkák és a hétvégi terhelés miatt ezekben az ágazatokban gyakoriak a b...
„Fakidőlés után” – Zsombor, a fakitermelő brigádtag
2026. január 09. 10:00
„Fakidőlés után” – Zsombor, a fakitermelő brigádtag
János története – A holnapi kérdőjel
2025. június 05. 13:18
János raktárosként dolgozik egy Pest megyei ipari parkban. A munkáját szereti, de hónapok óta két...