Munkaviszony megszűnése vs. megszüntetése – mi a különbség?

 

2025. szeptember 03. 10:49 | # Hírek
A munkaviszony kétféleképpen ér véget.
Munkaviszony megszűnése vs. megszüntetése – mi a különbség?

Megszűnésről beszélünk, ha a jogviszony magától ér véget, például a határozott idő lejártával vagy a munkavállaló halála miatt – ilyenkor nincs szükség külön nyilatkozatra. Megszüntetésről akkor van szó, amikor valamelyik fél (vagy mindkettő) aktív jognyilatkozatot tesz: tipikusan felmond, azonnali hatállyal megszüntet, vagy közös megegyezést köt. A különbség gyakorlati jelentősége nagy: mások a formai követelmények, a határidők és az elszámolás. Érdemes minden esetben írásban rögzíteni a lépéseket és a dátumokat.

 


 

Kapcsolódó cikkek

 

AKTUÁLIS - Mit jelent ma a Munka Törvénykönyve a dolgozók számára?
AKTUÁLIS - Mit jelent ma a Munka Törvénykönyve a dolgozók számára?
2026. január 05. 07:00

AKTUÁLIS - Mit jelent ma a Munka Törvénykönyve a dolgozók számára?

# Hírek

Tudtad-e, hogy a hallgatás nem beleegyezés?
Tudtad-e, hogy a hallgatás nem beleegyezés?
2025. július 07. 13:33

A munkajogban nem lehet „csak úgy” rábólintani valamire.

# Hírek

Dolgozói elvárások 2025-ben: nem a fizetés az egyetlen szempont
Dolgozói elvárások 2025-ben: nem a fizetés az egyetlen szempont
2025. május 07. 15:02

Ma már nem elég a versenyképes fizetés: a dolgozók sokkal többre vágynak – méltóságra, kiszámítha...

# Hírek

 

Tartozz közénk!