Stabilitás változáskor: visszatérés, átszervezés, szezonváltás
2025. október 27. 12:49 | # Hírek
A vendéglátásban a téli–nyári átállás, a mezőgazdaságban a szezonváltás, az erdészetben a projektciklusok, illetve a szülés utáni visszatérés és az egészségi korlátok mind kockázatos időszakok.
Tagsággal
- Mediáció és egyeztetés a változások előtt; nem utólag „közlik” a kész tényt.
- Írásos megállapodások a munkakörről, óraszámról, bérről, helyettesítésről.
- Közösségi támasz, ha eltérnek a megbeszéltektől.
Kimaradva
- Ad hoc döntések, tartós bérstagnálás, szétszórt feladatok.
- Magányos küzdelem a vezetői szintekkel – kevés eredménnyel.
Ha a következő hónapokban változás érinthet, ne egyedül állj a hullámokkal szemben: csatlakozz a szakszervezethez, és kérj képviseletet a helyi egyeztetéseken.
Legfrissebb tartalmak
-
„Pult és mosoly mögött” – Réka, a bárpultos
2026. január 13. 10:00 -
Munkáltatói gyakorlat 2026-ban – ki alkalmazkodik és ki veszít?
2026. január 12. 07:00 -
„Fakidőlés után” – Zsombor, a fakitermelő brigádtag
2026. január 09. 10:00 -
Túlóra, szabadidő, pihenőnap: hogyan számolnak el?
2026. január 08. 10:00 -
Munkavállalók 2026-ban: türelem helyett tudatosság
2026. január 07. 07:00 -
Bérpótlékok: mikor jár?
2026. január 06. 10:00 -
AKTUÁLIS - Mit jelent ma a Munka Törvénykönyve a dolgozók szá...
2026. január 05. 07:00 -
AKTUÁLIS - Többet ér-e a munka 2026-ban?
2026. január 02. 07:33 -
„Éjszakák a fűrészporban” – Máté, a fűrészüzemi gépkezelő
2026. január 01. 10:00 -
Prémium, jutalom, jutalék: különböző eszközök, más-más játéks...
2025. december 31. 10:00 -
„Szezon és bizonytalanság” – Éva, a szőlőmunkás
2025. december 30. 10:00 -
Alapbér: a bér „gerince” és az alsó korlát
2025. december 29. 10:00 -
A biztonsági problémák ne maradjanak kimondatlanul
2025. december 27. 08:00 -
A családbarát működés legyen szabály, ne ígéret
2025. december 26. 10:00 -
Mi bér – és mi nem az? (cafeteria, költségtérítés, kártérítés)
2025. december 25. 10:00
Kapcsolódó cikkek
A jogaid csak akkor érnek valamit, ha ismered is őket
2025. július 30. 11:28
Sokan nem tudják, mit írhatnak alá, mit utasíthatnak vissza, és mikor kell írásbeli értesítést ka...
A munkaszervezés igazodjon az emberhez
2025. december 19. 15:00
A munkaszervezés igazodjon az emberhez
A tagság folyamatos fejlődést jelent – szakmailag és emberileg is
2025. december 09. 10:00
A tagság folyamatos fejlődést jelent – szakmailag és emberileg is