Hogyan kell kiszámolni a távolléti díjat?
2018. február 05. 08:53
Az elsődleges feladat megvizsgálni, hogy a munkaidő-nyilvántartás tartalma alapján milyen jogcímen (szabadság, betegszabadság, végkielégítés) jár távolléti díj a munkavállaló részére - írja az adózóna.
Az esedékesség időpontjának meghatározását követően kezdődhet a számítás - írják.
A távolléti díjat az esedékessége időpontjában érvényes alapbér, pótlékátalány és az esedékesség időpontját megelőző utolsó 6 hónapra (irányadó időszak) kifizetett teljesítménybér, bérpótlék figyelembevételével kell megállapítani.
Nagyon fontos, hogy a távolléti díj megállapításakor ezeket az összegeket együttesen kell figyelembe venni.
hrportal.hu
Kapcsolódó cikkek
Agrártámogatások: így lehet tájékozódni a kincstárnál
2018. január 25. 09:40
Az úgynevezett ügyfél-tájékoztatási rendszer (ÜTR) mutatja meg a kifizető ügynökségként működő Magyar Államkincstárnál (MÁK) az ügyfelek támogatási és kifizetési igényléseit, illetve a hozzájuk kapcsolódó döntéseket és támogatási összegeket. Itt lehet megtekinteni az egyes ügyek részleteit.
A kötelező energetikai audithoz nyújt segítséget egy új szolgáltatás
2016. július 14. 12:19
Az Energiahatékonysági törvény az agrárnagyvállalatok számára kötelező energetikai audit elvégzését írja elő. A NAK egy új online felületet és adatbázist hozott létre, hogy segítse a gazdálkodókat az auditorok kiválasztásában, illetve az elvárt megtakarítások elérésében.
