Nyugat- Dunántúli régió a „Megváltozott munkajogról” szóló Tájékoztató Rendezvény TÁMOP pályázat keretein belül
A MÉDOSZ kapacitásbővítése a konvergencia régiókban” című, TÁMOP-2.5.3.A-13/1-2013-0045 sz. projekt keretében Szombathelyen 2015.02.24-én a „Megváltozott munkajogról” szóló Tájékoztató rendezvényt tartott a Mezőgazdasági, Erdészeti, Élelmiszeripari és Vízügyi Dolgozók Szakszervezete.
A rendezvényt dr. Huiber Tibor, a MÉDOSZ Országos Választmányának elnöke nyitotta meg, aki köszöntötte a résztvevőket. Ezt követően átadta a szót Horváth Csabának, az MSZOSZ Nyugat-dunántúli Regionális Képviselet vezetőjének, aki a megjelenteket nagy tisztelettel köszöntötte.
A Munka törvénykövének 2015. január 1-jén hatályba lépett változásait mutatta be az előadó. Legfőbb fogalmakat tisztázta először: munkanap, részmunkaidő, szabadság, munkavállaló. A munkaszerződéstől eltérően 44 beosztás szerinti munkanapot, vagy 352 órát foglalkoztathatja egy évben a munkáltató a munkavállalót. A munkaszerződést kizárólag közös megegyezéssel, írásban lehet módosítani. A munkaviszony megszüntetését vagy a munkavállaló, vagy a munkáltató kezdeményezheti, vagy a bíróság mondja ki. A munkaviszony megszűnhet közös megegyezéssel, felmondással, vagy azonnali hatállyal.
A munkáltatói jogellenes munkaviszony- megszüntetés:
A munkavállaló választása alapján: tételes kártérítés, amiből legfeljebb 12 havi távolléti díj lehet elmaradt munkabér, vagy átalány-kártérítésként a munkáltatói felmondási időre járó távolléti díj. Mindkét kártérítés mellett végkielégítés, ha nem felmondással szűnt meg a jogviszony, vagy magatartási/képességbeli ok miatt nem járt. Munkaviszony helyreállítása csak kivételes esetekben!
Továbbiakban szó volt a munkaidőről, a rendkívüli munkaidőről, a munkaidő keretről és a szabadság kiadásának feltételeiről.
Az előadás második felében Horváth Csaba lehetőséget biztosított, hogy a résztvevők a saját egyedi kérdéseiket feltegyék. Minden egyes kérdésre kimerítő válaszokat kaptak.
A rendezvényt értékelték a résztvevők, egyhangú vélemény alapján a rendezvényt nagyon hasznosnak tartották.
Dr. Huiber Tibor a rendezvény zárásaképpen megköszönte az előadónak, hogy ilyen sikeresen zajlott a rendezvény. A résztvevőknek is külön köszönetet mondott, hogy ennyire aktívan vettek részt.
PROGRAM:
10:00 - 10:30 Regisztráció, megnyitó
10:30 - 11:30 A Munka törvénykönyv változásainak hatása az elmúlt két évben
11:30 - 12:30 Ebéd
13:00 - 18:00 2015. Január 1.-től hatályba lépett Munkatörvénykönyv változásai, konzultáció, vita indítás
Kapcsolódó cikkek
GMO: a szaktárca nem tud semmiről? Egyre kínosabb kérdéseket tesznek fel az agrárminiszternek, aki kibújik a válaszadás alól
Helyi agrártermékek frissítik a balatoni gasztronómiát
