Tudtad-e, hogy a diszkrimináció már az állásinterjún is törvénysértő?

 

2025. június 13. 13:02 | # Hírek
Az egyenlő bánásmód követelménye minden munkajogi viszonyban érvényes, már a jelentkezés pillanatától kezdve.
Tudtad-e, hogy a diszkrimináció már az állásinterjún is törvénysértő?

Tilos hátrányos megkülönböztetést alkalmazni például életkor, nem, családi állapot, vallás vagy fogyatékosság alapján. Sőt, a törvény fordított bizonyítási rendszert alkalmaz: ha valaki valószínűsíti a diszkriminációt, a munkáltatónak kell bizonyítania, hogy nem sértette meg az egyenlő bánásmódot.

Ha szeretnél tisztában lenni azzal, hogyan véd meg téged a törvény a munka világában, kövess minket és légy része közösségünknek!

 


 

Kapcsolódó cikkek

 

Egyre nagyobb nyomás alatt a magyar mezőgazdaság
Egyre nagyobb nyomás alatt a magyar mezőgazdaság
2026. szeptember 09. 10:00

Egyre nagyobb nyomás alatt a magyar mezőgazdaság

# Hírek

Jogi háttér, ami nem hagy magadra
Jogi háttér, ami nem hagy magadra
2026. május 22. 10:00

Jogi háttér, ami nem hagy magadra

# Hírek

Negyven fokban is dolgozni kell? A hőség már munkavédelmi kérdés
Negyven fokban is dolgozni kell? A hőség már munkavédelmi kérdés
2026. augusztus 03. 10:00

Negyven fokban is dolgozni kell? A hőség már munkavédelmi kérdés

# Hírek

 

Tartozz közénk!