Tudtad-e, hogy a diszkrimináció már az állásinterjún is törvénysértő?

 

2025. június 13. 13:02 | # Hírek
Az egyenlő bánásmód követelménye minden munkajogi viszonyban érvényes, már a jelentkezés pillanatától kezdve.
Tudtad-e, hogy a diszkrimináció már az állásinterjún is törvénysértő?

Tilos hátrányos megkülönböztetést alkalmazni például életkor, nem, családi állapot, vallás vagy fogyatékosság alapján. Sőt, a törvény fordított bizonyítási rendszert alkalmaz: ha valaki valószínűsíti a diszkriminációt, a munkáltatónak kell bizonyítania, hogy nem sértette meg az egyenlő bánásmódot.

Ha szeretnél tisztában lenni azzal, hogyan véd meg téged a törvény a munka világában, kövess minket és légy része közösségünknek!

Legfrissebb tartalmak

 

 

Kapcsolódó cikkek

 

A jogaid nem csak léteznek, hanem érvényesülnek is
A jogaid nem csak léteznek, hanem érvényesülnek is
2026. május 01. 10:00

A jogaid nem csak léteznek, hanem érvényesülnek is

# Hírek

Vendégmunkások vagy magyar dolgozók? Rosszul feltett kérdésre nincs jó válasz
Vendégmunkások vagy magyar dolgozók? Rosszul feltett kérdésre nincs...
2026. augusztus 27. 10:00

Vendégmunkások vagy magyar dolgozók? Rosszul feltett kérdésre nincs jó válasz

# Hírek

„Vagy aláírod, vagy mehetsz”
„Vagy aláírod, vagy mehetsz”
2026. július 06. 10:00

„Vagy aláírod, vagy mehetsz”

# Hírek

 

Tartozz közénk!