Tudtad-e, hogy másodállásod is lehet jogsértő, ha nem jelented be?
2025. május 30. 13:28 | # Hírek
A munkavállaló köteles tiszteletben tartani a munkáltató jogos gazdasági érdekeit – ez magába foglalja a konkurenciától való védelmet is.
Ha valaki másik munkát vállal, vagy céget alapít, arról tájékoztatnia kell a főállású munkáltatóját. Ha az új tevékenység veszélyezteti a régi munkaadó érdekeit, a munkáltató akár meg is tilthatja azt.
Ha érdekel, hogyan fér meg egymás mellett több munkahely, kövess minket és ismerd meg a részleteket!
Legfrissebb tartalmak
-
„Pult és mosoly mögött” – Réka, a bárpultos
2026. január 13. 10:00 -
Munkáltatói gyakorlat 2026-ban – ki alkalmazkodik és ki veszít?
2026. január 12. 07:00 -
„Fakidőlés után” – Zsombor, a fakitermelő brigádtag
2026. január 09. 10:00 -
Túlóra, szabadidő, pihenőnap: hogyan számolnak el?
2026. január 08. 10:00 -
Munkavállalók 2026-ban: türelem helyett tudatosság
2026. január 07. 07:00 -
Bérpótlékok: mikor jár?
2026. január 06. 10:00 -
AKTUÁLIS - Mit jelent ma a Munka Törvénykönyve a dolgozók szá...
2026. január 05. 07:00 -
AKTUÁLIS - Többet ér-e a munka 2026-ban?
2026. január 02. 07:33 -
„Éjszakák a fűrészporban” – Máté, a fűrészüzemi gépkezelő
2026. január 01. 10:00 -
Prémium, jutalom, jutalék: különböző eszközök, más-más játéks...
2025. december 31. 10:00 -
„Szezon és bizonytalanság” – Éva, a szőlőmunkás
2025. december 30. 10:00 -
Alapbér: a bér „gerince” és az alsó korlát
2025. december 29. 10:00 -
A biztonsági problémák ne maradjanak kimondatlanul
2025. december 27. 08:00 -
A családbarát működés legyen szabály, ne ígéret
2025. december 26. 10:00 -
Mi bér – és mi nem az? (cafeteria, költségtérítés, kártérítés)
2025. december 25. 10:00
Kapcsolódó cikkek
Ki szolgál fel holnap? – A vendéglátásban már nem a tudás számít, c...
2025. április 23. 15:50
A magyar vendéglátás 2025-re látványosan kettészakadt: az egyik oldalon állnak a növekvő bérekről...
A biztonság, amit nem látsz – de éppen ezért működik
2025. augusztus 19. 10:21
Senki sem szeret balesetről, felmondásról vagy munkaügyi vitáról beszélni. De ezek a helyzetek lé...
Minimálbér és garantált bérminimum emelése
2025. január 04. 16:40
2025-ben a minimálbér 290 800 forintra, a garantált bérminimum pedig 348 800 forintra emelkedik.