Visszajelzés és bizalom: a legolcsóbb, mégis elfeledett megtartó erő

 

2025. május 15. 14:19 | # Hírek
Nem kerül pénzbe, mégis ritka kincs a munkahelyeken: a rendszeres visszajelzés és az őszinte kommunikáció kulcs lehetne a dolgozói elköteleződéshez.
Visszajelzés és bizalom: a legolcsóbb, mégis elfeledett megtartó erő

Sokan azért hagyják ott a munkahelyüket, mert úgy érzik, láthatatlanok. Nem tudják, hogy amit csinálnak, az jó-e, fontos-e, értékes-e. A vezetői visszajelzések hiánya, a zárt kommunikáció és az „úgyis jön más helyette” szemlélet elidegeníti a dolgozókat. Ezzel szemben azok a vállalatok, ahol a vezetők rendszeresen beszélgetnek az embereikkel, sokkal kisebb fluktuációval küzdenek – ez nem költségkérdés, hanem hozzáállás.

Legfrissebb tartalmak

 

 

Kapcsolódó cikkek

 

Egy közösség ereje – Több ezer tag, több mint 80 munkaadó
Egy közösség ereje – Több ezer tag, több mint 80 munkaadó
2025. február 03. 10:00

A MÉDOSZ nemcsak egy szakszervezet, hanem egy több ezer tagot számláló közösség, amely több mint ...

# Hírek

Tudtad-e, hogy a munkahelyeden nemcsak a szabályokat kell betartani, hanem az „elvárható magatartást” is tanúsítani kell?
Tudtad-e, hogy a munkahelyeden nemcsak a szabályokat kell betartani...
2025. június 23. 11:33

A Munka Törvénykönyve előírja, hogy minden munkavállalónak az adott helyzetben általában elvárhat...

# Hírek

Munkáshitel: Új pénzügyi lehetőség a munkavállalók számára
Munkáshitel: Új pénzügyi lehetőség a munkavállalók számára
2025. január 21. 15:00

2025 januárjától elérhetővé válik a munkáshitel, amely legfeljebb 4 millió forint összegű, kamatt...

# Hírek

 

Tartozz közénk!