Komoly lehetőségeket kínál a magyar-belorusz mezőgazdasági és élelmiszeripari együttműködés

2019. június 28. 08:29
A mezőgazdasági és élelmiszeripari kapcsolatok fejlesztéséről tárgyalt Nagy István agrárminiszter a Belarusz Köztársaságban.

Nagy István agrárminiszter minszki látogatása során bilaterális tárgyalást folytatott Anatolij Nyikolajevics Hotykóval, a Belarusz Köztársaság mezőgazdasági és élelmezési miniszterével. A két miniszter először szűk körben, majd széles szakértői stábbal kiegészülve vitatta meg az együttműködési lehetőségeket.

 

A megbeszélés során reális esélyt láttak arra, hogy a kapcsolatokat szorosabbra fűzzék a gépgyártástól a reprodukciós biotechnológián keresztül a növénynemesítési, állattenyésztési és biotechnológiai kutatás-fejlesztés területéig. Mindkét fél egyetértett abban, hogy az együttműködés kiterjeszthető harmadik piacok irányába is. Belarusz mint az Eurázsiai Gazdasági Unió tagja egy közel 190 milliós piac kapuját jelenti, míg Magyarország az Európai Unió tagjaként tölt be hasonló szerepkört.

 

Nagy István miniszter meglátogatta a Minszki Traktorgyárat és megbeszélést folytatott Vitalij Vovkkal, a gyár vezérigazgatójával. Az 1946-ban alapított üzem mára elérte, hogy Belarus márkanév alatt a világ minden 10. traktora a Minszki Traktorgyár üzemeiben készül.

A miniszter megtekintette a Minszktől 60 kilométerre épülő Belorusz Nemzeti Biotechnológiai Vállalatot is. A beruházás zászlóshajó projektnek számít a belorusz mezőgazdaságban.

(AM Sajtóiroda)

kormany.hu

Kapcsolódó cikkek

Tanácsok és tapasztalatok adatvédelmi hatósági eljáráshoz

2020. december 10. 11:28
A személyes adatok védelmére vonatkozó szabályozás 2018. május 25. napjával jelentősen változott. A követelményrendszert ez idő óta a 2018/679. számú rendelet (GDPR) tartalmazza. Az elmúlt években mind a jogkövetés, mind pedig a hatósági jogalkalmazás vonatkozásában tetemes tapasztalat gyűlt össze, ezen tapasztalatok értékelése kiemelt fontosságú. Az alábbiakban a legfontosabb tapasztalatokat mutatjuk be:

3 fontos szociális képesség a munkahelyen

2019. január 08. 08:18
Az utóbbi időben a munka világában egyre nagyobb szerep jut a szociális készségek meglétének az új munkaerő kiválasztásában. Az állásinterjún már nem csak a szakmai felkészültséget mérik fel, hanem azt is, hogy a jelentkező tud-e együttműködni majd a kollégáival, megfelelően kommunikálni az ügyfelekkel, hogyan kezeli a konfliktusokat. Az együttműködés képességének minősége a következő tényezőktől függ: mennyire tudok asszertíven, és nem agresszíven kommunikálni? Mennyire tudom elfogadni, hogy mások máshogyan gondolkodnak, más megoldásaik vannak egy-egy helyzetre?  Tisztelem-e a másikat, és el tudom-e fogadni a kritikát? Ha ezen a téren nem érezzük magunkat magabiztosnak, fejlesszük magunkat, felnőttként sem késő!