Nem is 200 ezres, hanem 225 ezres minimálbért akar a legnagyobb szakszervezet

2021. szeptember 08. 08:37
# Bér, adó, cafetéria
Felizzott a vita
Nem is 200 ezres, hanem 225 ezres minimálbért akar a legnagyobb szakszervezet

220-225 ezer forintnak kellene már jövőre lennie a magyar minimálbérnek, míg a garantált bérminimumnak 270-275 ezer forint környékén kellene lennie - fejtette ki az RTL Klub Híradójának Kordás László, a Magyar Szakszervezeti Szövetség elnöke.

Az elmúlt hetekben ismét felizzott a vita a minimálbér emelése körül, főleg azok után, hogy Parragh László, a Magyar Kereskedelmi és Iparkamara elnöke lapunknak azt mondta: még kevés is lesz a 200 ezres minimálbér, ha ekkora az infláció.

Az RTL híradója kedd este megszólaltatta Kordás Lászlót, aki azt hangoztatta, hogy

34%-KAL KELLENE MEGEMELNI A MINIMÁLBÉRT, MERT EKKORA A LEMARADÁS A SZLOVÁKOK LEGKISEBB FIZETÉSÉHEZ KÉPEST.

Szerinte a magyar dolgozók kevésbé részesültek a járvány előtti fellendülésből, mint a Szlovákiában élők.

Ennek megfelelően 220-225 ezer forintos minimálbér és 270-275 ezer forintos garantált bérminimum mellett érvelt a szakszervezeti szövetség elnöke.

 

Forrás: Portfolio / www.szakszervezetek.hu

    minimálbér bértárgyalás

Kapcsolódó cikkek

Munka szabi alatt? - egy virtuális megkövezés margójára

2021. augusztus 16. 10:00
# Bér, adó, cafetéria
Finoman fogalmazok, amikor azt írom, hogy Rátkai Balázs HR vezető kapott hideget-meleget a HR-esektől portálunknak adott interjúja után. Valójában szétszedték, virtuálisan megkövezték őt. Szerintem igazságtalanul. Pedig ő csak őszintén és életszerűen beszélt nyári pihenéséről. Hogy nem engedi el teljesen a munkát.

Nagyon megbánhatjuk még a 200 ezres minimálbért: erre nem gondoltak a tárgyalásokon?

2021. szeptember 16. 08:10
# Bér, adó, cafetéria
Magyarországon ismét rekordszinten a foglalkoztatottság, ezáltal ismét felütötte a fejét a régi mumus, a munkaerőhiány, mely a pandémia után teljesen új kihívás elé állítja a munkáltatókat. Hegedüs Istvánt, a HAJDU Hajdúsági Ipari Zrt. HR vezetőjét kérdeztük arról, miképp lehet megszólítani a kistérségi potenciális munkavállalókat, és ami még fontosabb, miként lehet megtartani őket. Természetesen szóba kerültek a keresetek is, a minimálbér emelésével kapcsolatban felhívta a figyelmet, hogy nem szabad megfeledkezni arról, hogy ezek a költségek kivétel nélkül be fognak épülni a termékekbe, és ezzel nekünk, fogyasztóknak meg kell barátkoznunk.
GINOP

Keresés

Hírlevél

Hírlevél feliratkozás