Változások a családi gazdaságok nyilvántartásában

2018. január 15. 09:52
Módosult a családi gazdaságok létrehozásáról, nyilvántartásba vételéről, működtetéséről, szóló kormányrendelet – tájékoztatott a nak.hu portál.

A 2018. január elsejétől hatályos a családi gazdaságok létrehozásáról, nyilvántartásba vételéről, működtetéséről, valamint kiemelt támogatásukról szóló 326/2001. (XII. 30.) Kormányrendelet 2. § (2) bekezdés b) pontjának módosítása értelmében a családi gazdaságok nyilvántartása a továbbiakban nem tartalmazza a gazdálkodó család tagjainak adóazonosító jelét.

A rendelet 1. számú melléklete, a családi gazdaság nyilvántartásba vétele iránti kérelem tartalmi elemei is változtak. A termőföldekhez kapcsolódó, korábban megadandó adatok helyett a családi gazdaság részét képező termőföldek településenként, helyrajzi számmal való megjelölése került a kérelem tartalmai elemi között rögzítésre a jogszabály által.

A családi gazdaság nyilvántartásba vételét továbbra is a családi gazdálkodó a gazdálkodó család tagjai közös kérelmének benyújtásával a Nemzeti Élelmiszerlánc-biztonsági Hivatal által az 1. melléklet szerinti adattartalommal rendszeresített és a Nemzeti Élelmiszerlánc-biztonsági Hivatal honlapján közzétett formanyomtatványon kérheti a járási hivataltól, vagy a Kormányablaktól.

A kormányrendeletnek továbbá a szóhasználata is módosult, tekintettel a 2018. január elsején hatályba lépett általános közigazgatási rendtartásról szóló 2016. évi CL. törvény 143. § szakaszában, az átmeneti rendelkezésekben foglaltakra, amelynek eredményeként a kormányrendelet 6. § (2) bekezdésében a „jogerős” szövegrész helyébe a „végleges” szöveg lépett.

otpagrar.hu

Kapcsolódó cikkek

Miért lesz folyton drágább a kenyér?

2018. október 29. 09:53
20 százalékkal is emelkedhet év végéig a kenyérgabona ára, de a legfőbb ok és probléma a munkaerőhiány és a villamos energia drágulása.

Toborzás helyett megtartás

2018. július 12. 08:04
Mindenféle feltételes mód nélkül kijelenthető, hogy munkaerőhiány van, méghozzá sok szektorban feszítő, már-már a termelést, növekedést, új befektetéseket veszélyeztető. Az azonban komoly kérdés, hogy mihez kezdenek ezzel a helyzettel a cégek. Még több erőforrást tesznek a toborzásba, hogy mégis meglegyen a szükséges létszám? Még kevesebb figyelmet fordítva már meglévő munkatársaikra, aminek következtében aztán még többet keresgélhetnek? Ezt a hozzáállást látja sok cégnél hibának Túri Péter, aki az Elkötelezett csapat - Munkaerőhiány helyett címmel írt könyvet.